政治
Jacoblund/Getty Images 2024年の男女平等に関して私たちの文化がどのように進化したかに反して、まだ暗黒時代にまだ多くのシスの男性が住んでいます。男性は伝統的に女性を介して中断または話します( 人工演説 ) - 専門的および社会的環境の両方で - 彼らは女性が発展させたものを信用しており、それでも私たちの職場のコミュニケーションを警察しています。オフィスの外では、男性は女性嫌悪的行動を実践することに罪を犯しています。あなたがあなたの方向に来る男性のグループと一緒に歩道を歩いたことがあるなら、あなたはおそらく気づいたでしょう それは彼らが譲らないだけではありません 、しかし、彼らはあなたを耕し、あなたを歩道から追い払う傾向があります。
これらは一回限りの状況ではありません。これらは、何百人もの女性を部屋に集めて迅速な調査をするなら、彼らのすべてがこのタイプの行動に対処しなければならなかったとしても、ほとんどの人がいることに気付くものです。マイクロフェミニズムと呼ばれる何かを生み出したのは、これらの行動と態度です。 「フェミニズムには大規模な擁護、抗議、体系的な変化が組み込まれていますが、マイクロフェミニズムは家父長制の規範に挑戦し、意味のある個人的なサポートを提供する微妙な毎日の行動に焦点を当てています」とセラピストのソフィークレスは語りました。 Yahoo .
しかし、マイクロフェミニズムは現時点でトレンドになっているかもしれませんが(そしてできれば長い間そうなることを願っています)、それはその問題がないわけではありません。フェミニズム自体は、その実行とそれが人々を疎外する方法の両方において、問題がある可能性があります。当然、マイクロサイズのバージョンも完璧とはほど遠いものです。
マイクロフェミニズムが私たちの文化にどのように影響するか
マイケルヒッキー/ゲッティイメージズ より大きな規模でマイクロフェミニズムについて考えると、各マイクロフェミニストの行為がどのように段階的で攻撃的でない方法で変化をもたらしているかを見ることができます。フェミニズムは、特にそれを理解していない人の輪になって、大声であなたの顔に大きな評判を得る傾向がありますが、このエネルギーと意図をマイクロサイズすると、ゴールキーパーを忍び寄るようなものです。
「職場にはまだ大きな性別の格差があります」と、ポッドキャストのデイビッド・ライスを管理している多くの人々が言った 今日の人員 。 「これらの大きな矛盾を所有していない企業がなければ、問題の完全な顔をまだ知りません。これらのマイクロフェミニズムの戦術は、DEIプログラムがなぜそれほど重要であるかを強調しています。十分なマイクロフェミニストの行為が定期的にポジティブで進歩的な方法で使用されているため、さらに大きな変化がより速く見られるかもしれません。多分来年、私たちは集合的に嫌悪感を息を吐く必要はありません WNBA関連の給与ニュース 最終的に、文化として、正しい軌道に乗っているからです。
マイクロフェミニズムのトレンドに参加するためにできること
デルメインドンソン/ゲッティイメージズ マイクロフェミニズムをあなたの日に組み込む最も簡単な方法は、彼らの頭に性別の規範をひっくり返すことです。たとえば、ドキュメントで異性のカップルに対処している場合は、女性の名前を最初に入れてください。作業会議中に、男性にメモを取って、伝統的に秘書に行っていたタスクを担当するように頼みます。女性を中断した男性を中断し、現在床を持っていると言って、聞くべきスペースを与えることが非常に重要です。それはあなたが背中を持っていることを女性に示しており、うまくいけば、問題の男性が非常に露骨に失礼であるという彼の誤りに気付くでしょう。これらの男性が微妙に助けて(読む:再プログラミング)、彼らの性別が重要性に信用を与えないと言ったことがないので、それを微妙に助けて(読む:再プログラミング)考えてください。
「私たちの前に来た女性はそんなに多くのことをしましたが、差別的な法律、生殖権、職場の権利、性的解放、および個々の自治を削除する際に法的平等を求めて戦っています」とコーポレート弁護士とティクトカーのケイティ・ウッドは語った グラマー 。 「一部の女性は、抗議行動に参加したり、ソーシャルメディアで共有したり、投票したくない(またはできない)ことを望んでいません。したがって、マイクロフェミニズムは、少しでも針を動かすことができる人々ができることがあります。」
しかし、マイクロフェミニズムは問題がないわけではありません
Lordhenrivoton/Getty Images その間 木材にはいくつかの素晴らしいアプローチがあります そして、マイクロフェミニズムを実践するためのアイデア、代名詞に関しては物事は少し曖昧になります。たとえば、すべての上位レベルの管理を「彼女」と呼んでいる木材は、彼女(木材)が実際に何であるかを知らない場合、インパクトがあるように見えることがあり、状況によってはそうすることさえありますが、私たちは2つの代名詞だけではない世界に住んでいます。これはニットピッキングではありませんが、事実です。 誰も間違っているべきではありません 、たとえそれがフェミニズムの名の下にあるとしても、それはただ一人のタイプの人だけのためにそのフェミニズムを作るからです。
ウッドはまた、彼女にとって、これらの行為は「男性をオフにする」ことを意図していると言いますが、それはポイントではなく、フェミニズムの希望でさえありません。確かに、特定のブランドの人を混乱させるのにそれほど多くは必要ありませんが、ウッドは、問題の男性が今起こったことを知っていることさえ認識していることを示唆することで、彼らにあまりにも多くの信用を与えているかもしれません。したがって、これをマイクロフェミニズムの背後にある理由として使用することは、まったく最良の角度ではありません。
ティクトクのおかげで、マイクロフェミニズムは今、多くの注目を集めていますが、これを短命の傾向にする必要はありません。木が指摘したように グラマー 、「女性はこれらのことを40年間やっていると言っている」ので、40、50、または普通のことを永遠に作ってみませんか?関係するニュアンスを認識している間に正しく行われた場合、マイクロフェミニズムは家父長制に対するステルスな小さな武器になる可能性があります。














